FP: un giovane su due lavora già dopo sei mesi

La ricerca promossa da Forma Veneto conferma l’efficacia dei percorsi IeFP. Anche la Fondazione Salesiani per la Formazione Professionale Italia Nord Est contribuisce a un sistema capace di collegare educazione, competenze e mondo del lavoro.

La formazione professionale continua a rappresentare per migliaia di giovani veneti una concreta opportunità di crescita personale, acquisizione di competenze e inserimento nel mondo del lavoro. A confermarlo sono i dati della prima ricerca su larga scala dedicata alle transizioni occupazionali degli allievi qualificati e diplomati del sistema di Istruzione e Formazione Professionale del Veneto.

L’indagine, presentata a Palazzo Balbi a Venezia, è stata realizzata da FICIAP Veneto per Forma Veneto, in collaborazione con Veneto Lavoro, e ha preso in considerazione 8.694 giovani che hanno concluso un percorso formativo nel triennio 2022-2024.

I risultati mostrano con chiarezza l’efficacia del sistema. A sei mesi dal conseguimento della qualifica o del diploma professionale risulta occupato il 44,1% dei giovani. La percentuale sale al 59,4% dopo un anno, raggiunge il 75% dopo diciotto mesi e supera l’80% a due anni dal termine del percorso.

Una parte significativa dei giovani che non entra immediatamente nel mondo del lavoro sceglie inoltre di proseguire gli studi, confermando come la formazione professionale non rappresenti un percorso chiuso, ma una tappa all’interno di una più ampia filiera educativa e formativa.

La Fondazione FP dentro la rete veneta

Forma Veneto riunisce il 93% delle realtà che operano nel sistema regionale della IeFP. Tra queste è presente anche la Fondazione Salesiani per la Formazione Professionale Italia Nord Est, insieme a CIOFS-FP Veneto, CFS Belluno, ENAIP Veneto, FedForm Veneto, FICIAP Veneto, Fondazione San Nicolò e IRIGEM.

Anche i Centri di Formazione Professionale salesiani contribuiscono quindi a questi risultati, accompagnando quotidianamente i giovani nella costruzione del proprio progetto di vita e professionale.

L’obiettivo non è solamente quello di preparare lavoratori competenti, ma di formare persone responsabili, capaci di inserirsi positivamente nella società e di affrontare con consapevolezza i cambiamenti del mondo produttivo.

L’esperienza educativa salesiana, attraverso il Sistema Preventivo di don Bosco, pone al centro ciascun ragazzo, con particolare attenzione a chi necessita di percorsi maggiormente personalizzati, di accompagnamento educativo e di occasioni concrete per esprimere le proprie capacità.

Formazione, imprese e territorio

Uno degli elementi qualificanti della IeFP veneta è la collaborazione stabile tra Centri di Formazione Professionale, imprese, associazioni di categoria e istituzioni del territorio.

Gli stage, le esperienze di formazione in azienda, l’apprendistato e il dialogo costante con il tessuto produttivo permettono agli allievi di confrontarsi con ambienti reali di lavoro già durante il percorso formativo.

Questa collaborazione consente ai Centri di aggiornare continuamente la proposta didattica e alle aziende di incontrare giovani preparati non soltanto dal punto di vista tecnico, ma anche sotto il profilo umano, relazionale e professionale.

Le migliori performance occupazionali si registrano nei settori della meccatronica, dell’agroalimentare, della ristorazione e del benessere. A un anno dal titolo, il 43,1% dei giovani occupati è inserito attraverso un contratto di apprendistato, il 33,6% con un contratto a tempo determinato e il 7,2% con un contratto a tempo indeterminato.

I dati risultano ancora più positivi per quanti conseguono il diploma professionale al termine del quarto anno, mostrando l’importanza della continuità formativa e della progressiva specializzazione delle competenze.

Un sistema che guarda al futuro

In Veneto la formazione professionale coinvolge ogni anno circa 20.000 giovani tra i 14 e i 18 anni, attraverso più di 90 scuole distribuite nelle diverse province e oltre mille percorsi formativi.

Si tratta di un patrimonio educativo costruito nel tempo grazie alla collaborazione tra Regione del Veneto, enti di formazione, famiglie, imprese e comunità locali.

La ricerca arriva inoltre in un momento particolarmente significativo, in vista della definizione regionale della nuova filiera tecnologico-professionale “4+2”. Il percorso dovrebbe consentire agli studenti, dopo il diploma professionale quadriennale, di proseguire verso gli ITS Academy o di accedere all’esame di maturità secondo le modalità previste dalla normativa.

Per la Fondazione Salesiani per la Formazione Professionale Italia Nord Est, questi dati rappresentano una conferma e, allo stesso tempo, una responsabilità: continuare a investire nella qualità della formazione, nell’innovazione didattica, nell’orientamento e nell’accompagnamento dei giovani.

Educazione e lavoro rimangono così profondamente uniti. Attraverso la collaborazione con gli altri enti formativi e con le aziende del territorio, i nostri CFP desiderano continuare a offrire ai ragazzi competenze professionali solide, relazioni educative significative e concrete prospettive per il futuro.

Fonte dei dati e dei contenuti: articolo “Scuole professionali venete: dopo sei mesi lavora uno studente su due”, pubblicato da La Nuova Venezia, sulla ricerca realizzata da FICIAP Veneto per Forma Veneto in collaborazione con Veneto Lavoro.